Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
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Damit Sie beruflich weiter wachsen können und sich neue Perspektiven für Sie auftun, kümmern wir uns um Ihre Karriere und stellen Ihnen passgenaue Positionen als Fach- oder Führungskraft im Handel vor – und das völlig kostenfrei.
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Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeit eine/n Mitarbeiter/ in zur Festanstellung, der die nachfolgenden Anforderungen erfüllt: Ihre Aufgaben: Betreuung der Bestandskunden sowie Akquisition neuer Projekte Beratung von Kunden und Vertrieb moderner ICT- und Digitalisierungslösungen (Schwerpunkt: WAN-Netze, Cyber Security) Unterstützung im Angebotsprozess Mitwirkung bei Events wie Messen und Konferenzen, z.B. durch Präsentationen Vertriebsplanung und Erstellung von Reports Ihr Profil: Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Telekommunikationsprodukte/ Dienstleistungen bei Service Providern oder KRITIS-Netzbetreibern Ausgeprägte Akquisefähigkeiten Verhandlungserfahrung sowie sehr gute Marktkenntnisse im Bereich Telekommunikation Fundierte Kenntnisse in Ethernet, IP, MPLS, SDH, WDM, DSL Teamfähigkeit und Reisebereitschaft Rahmenparameter: Einsatzort: Remote (Vertriebsnetz in Bayern) Laufzeit: Langfristig Auslastung: Vollzeit Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein international führendes Unternehmen im Bereich Fahrzeuglogistik - Mit über 6.000 Mitarbeitenden und einem globalen Netzwerk entwickelt das Unternehmen seit Jahrzehnten maßgeschneiderte, nachhaltige Logistiklösungen für namhafte Kunden aus der Automobilbranche, Flotten- und Leasinggesellschaften sowie Hersteller von Bau- und Landmaschinen Betreuung und Entwicklung von Key Accounts im Bereich AutomobillogistikErster Ansprechpartner für Kundenanfragen, Sicherstellung reibungsloser Abläufe und Koordination von DienstleistungenProaktives Eskalations- und Issue-ManagementIdentifikation neuer Geschäftspotenziale und Entwicklung von MarkterweiterungsstrategienUmsetzung von Preisstrategien inkl. Analysen, Angebotsstrukturierung und KostenoptimierungBearbeitung von Ausschreibungen und AngebotskalkulationenKoordination bereichsübergreifender Projekte zur Umsetzung von KundenlösungenDurchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Ableitung von MaßnahmenKPI-Tracking, Forecasting und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung Erfahrung im Corporate Management, Vertrieb oder Angebotsmanagement im technischen Umfeld - idealerweise in der AutomobillogistikFundierte Kenntnisse in Preisgestaltung und Umsetzung von PreisstrategienIdealerweise Erfahrung in der Erstellung von Logistikkonzepten und VolumenoptimierungAnalytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und ErgebnisorientierungKommunikations- und Verhandlungsstärke in Deutsch und EnglischKundenorientierung, Durchsetzungsvermögen und TeamfähigkeitReisebereitschaft Eigenverantwortliches Arbeiten mit GestaltungsspielraumFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten30 Tage Urlaub und betriebliche AltersvorsorgeAttraktive Rabatte über Corporate BenefitsZuschüsse im Rahmen des GesundheitsmanagementsE-Bike-Leasing und Jobticket für nachhaltige MobilitätInternationale Zusammenarbeit in einem globalen TeamEin motiviertes Umfeld mit starkem TeamgeistDienstwagen zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Das Jahreszielgehalt liegt je nach Erfahrung bei bis zu 90.000 Euro + Dienstwagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sinan Dreimann Referenznummer 853965/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sinan.dreimann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein international führender Anbieter von Präzisionswerkzeugen und Lösungen für die MetallverarbeitungDas Unternehmen unterstützt Kunden aus verschiedenen Industriebranchen dabei, ihre Fertigungsprozesse effizienter und produktiver zu gestalten mit innovativen Technologien, hoher Qualität und globaler Präsenz Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Geschäftsbeziehungen mit definierten Key Accounts in Sachsen-Anhalt und Niedersachsen OstIdentifizierung und Gewinnung neuer Kunden sowie Erschließung zusätzlicher VertriebspotenzialeDurchführung von Preisverhandlungen zur Sicherstellung profitabler UmsätzePlanung und Umsetzung regelmäßiger Kundenbesuche sowie After-Sales-BetreuungErstellung und Nachverfolgung von Angeboten inklusive technischer Parameter und LeistungsdatenTeilnahme an Kundenveranstaltungen und Fachmessen zur Repräsentation des UnternehmensEnge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Customer Service, Engineering und Produktmanagement Abgeschlossene Berufsausbildung als ZerspanungsmechanikerErste Erfahrung im technischen Vertrieb, der Anwendungs- oder Servicetechnik – idealerweise in der ZerspanungFundierte Kenntnisse in Zerspanungstechnologien und CNC-Maschinen (Drehen, Fräsen, Bohren)Verständnis für Fertigungsstrategien und ProduktionsprozesseAusgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie sicheres AuftretenErfahrung im Projektmanagement und im Umgang mit komplexen KundenstrukturenHohe Reisebereitschaft Verantwortungsvolle Position mit großem GestaltungsspielraumDynamisches und unterstützendes Team in einem internationalen UmfeldAttraktive Entwicklungsmöglichkeiten und KarriereperspektivenCorporate Benefits und zusätzliche VergünstigungenDienstwagen, auch zur privaten NutzungMöglichkeit zur Remotearbeit und flexible Arbeitsgestaltung30 Tage Urlaub sowie moderne Büroausstattung Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket bestehend aus einem fixen sowie einem erfolgsabhängigen Anteil Ihr Kontakt Ansprechpartner Leon Briarero Referenznummer 852207/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leon.briarero@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein international führender Anbieter von Präzisionswerkzeugen und Lösungen für die Metallverarbeitung Das Unternehmen unterstützt Kunden aus verschiedenen Industriebranchen dabei, ihre Fertigungsprozesse effizienter und produktiver zu gestalten mit innovativen Technologien, hoher Qualität und globaler Präsenz Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Geschäftsbeziehungen mit definierten Key Accounts in Sachsen-Anhalt und Niedersachsen Ost Identifizierung und Gewinnung neuer Kunden sowie Erschließung zusätzlicher Vertriebspotenziale Durchführung von Preisverhandlungen zur Sicherstellung profitabler Umsätze Planung und Umsetzung regelmäßiger Kundenbesuche sowie After-Sales-Betreuung Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten inklusive technischer Parameter und Leistungsdaten Teilnahme an Kundenveranstaltungen und Fachmessen zur Repräsentation des Unternehmens Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Customer Service, Engineering und Produktmanagement Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker Erste Erfahrung im technischen Vertrieb, der Anwendungs- oder Servicetechnik – idealerweise in der Zerspanung Fundierte Kenntnisse in Zerspanungstechnologien und CNC-Maschinen (Drehen, Fräsen, Bohren) Verständnis für Fertigungsstrategien und Produktionsprozesse Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten Erfahrung im Projektmanagement und im Umgang mit komplexen Kundenstrukturen Hohe Reisebereitschaft Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum Dynamisches und unterstützendes Team in einem internationalen Umfeld Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven Corporate Benefits und zusätzliche Vergünstigungen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Möglichkeit zur Remotearbeit und flexible Arbeitsgestaltung 30 Tage Urlaub sowie moderne Büroausstattung Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket bestehend aus einem fixen sowie einem erfolgsabhängigen Anteil Ihr Kontakt Ansprechpartner Leon Briarero Referenznummer 852207/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leon.briarero@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde gehört zu einer großen Firmengruppe und ist im Bereich Print- und digitale Medien tätig Neben der Möglichkeit in einer agilen Branche zu arbeiten, bietet Ihnen unser Kunde ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie mobiles Arbeiten und die Option einer Teilzeitbeschäftigung, wenn gewünscht Sie sind auf der Suche nach einem neuen Arbeitgeber der Ihnen eine berufliche Weiterentwicklung bietet - Dann freue ich mich auf unseren Austausch! Ordnungsgemäße Führung des HauptbuchsErstellung von Monats-, Quartals- und JahresabschlüssenKontenklärung und -abstimmungMitwirkung bei der Optimierung von BuchhaltungsprozessenAnsprechpartner für Wirtschaftsprüfer und SteuerberaterErstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und -erklärungenMitarbeit an Projekten im Rechnungswesen und Controlling Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/ControllingErste praktische Erfahrung in der BuchhaltungSicherer Umgang mit SAP und MS Office wünschenswertAnalytisches Denken, Zahlenaffinität sowie eine strukturierte und selbstständige ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke Direkte Festanstellung beim Kundenunternehmen30 Urlaubstage jährlich Voll- oder Teilzeit (ab 30 Stunden/Woche)Flexible Arbeitszeiten und bis zu 60 % mobiles ArbeitenUmfangreiche WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliche AltersvorsorgeWeitere Benefits wie vergünstigtes Jobticket, Fahrrad-LeasingGute Erreichbarkeit mit ÖPNV und Pkw, kostenlose Parkplätze Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 55.000 € brutto p.a.
Neuer Job gefällig? So einfach war's noch nie! Du suchst einen sicheren Job, in dem du gutes Geld verdienst und dich weiterentwickeln kannst?
Wir sind Pioniere unserer Partner: der Kandidaten, der Freelancer, der Unternehmen. Wir schlagen Brücken, ebnen Wege, denken neu, gehen voraus! Wenn wir Sie neugierig gemacht haben, dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Melden Sie sich bei uns! Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen wir Ihnen unter 06131/2120870 sehr gerne auch nach 18:00 Uhr zur Verfügung.
Sie erreichen sie unter der Nummer +49 911929939-5389 oder Luisa.Pfennig@Tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
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Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein führender Anbieter im Bereich produzierende Industrie und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Steuerspezialisten Beratung und Unterstützung von Kunden in allen umsatzsteuerlichen FragestellungenErstellung und Überprüfung von Umsatzsteuererklärungen und -voranmeldungenAnalyse und Optimierung von umsatzsteuerlichen Prozessen und StrukturenDurchführung von umsatzsteuerlichen Prüfungen und AuditsKommunikation mit Finanzbehörden und externen BeraternSchulung und Weiterbildung von Mitarbeitern im Bereich UmsatzsteuerUnterstützung bei der Implementierung von umsatzsteuerlichen Änderungen und neuen gesetzlichen Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Steuerrecht oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung im Bereich UmsatzsteuerFundierte Kenntnisse des nationalen und internationalen UmsatzsteuerrechtsSicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ERP-SystemenAnalytisches Denkvermögen und eine strukturierte ArbeitsweiseAusgeprägte Kommunikations- und TeamfähigkeitSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem freundlcihen TeamAttraktive Vergütung und SozialleistungenFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice bis 50%Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin modernes Arbeitsumfeld und eine offene Unternehmenskultur Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 80.000 EUR bis 100.000 EUR, je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Granit Berisha Referenznummer 825018/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641228 E-Mail: granit.berisha@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Einzelhandel oder Großhandel Nach Möglichkeit Kenntnisse in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling und Informationsverarbeitung und im Umgang mit betriebswirtschaftlichen Methoden Einbringung von fachspezifischem Wissen in neue Projekte Eigenständige Abwicklung administrativer Abläufe Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Führerschein Klasse B (Fahrzeug wird gestellt) Reisebereitschaft (20% im Shop, 80% Mobil) LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) mit einer 38-Stunden-Woche Festes Monatsgehalt inklusive übertariflicher Bezahlung sowie Erfolgsprämie bzw.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
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Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein führender Anbieter im Bereich produzierende Industrie und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Steuerspezialisten Beratung und Unterstützung von Kunden in allen umsatzsteuerlichen Fragestellungen Erstellung und Überprüfung von Umsatzsteuererklärungen und -voranmeldungen Analyse und Optimierung von umsatzsteuerlichen Prozessen und Strukturen Durchführung von umsatzsteuerlichen Prüfungen und Audits Kommunikation mit Finanzbehörden und externen Beratern Schulung und Weiterbildung von Mitarbeitern im Bereich Umsatzsteuer Unterstützung bei der Implementierung von umsatzsteuerlichen Änderungen und neuen gesetzlichen Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Steuerrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Bereich Umsatzsteuer Fundierte Kenntnisse des nationalen und internationalen Umsatzsteuerrechts Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem freundlcihen Team Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice bis 50% Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld und eine offene Unternehmenskultur Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 80.000 EUR bis 100.000 EUR, je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Granit Berisha Referenznummer 825018/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641228 E-Mail: granit.berisha@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
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Was sind Deine Aufgaben: Du erarbeitest konkrete Produkte und Konzepte für die Portfolio- und Kommunikationsweiterentwicklung in Abstimmung mit dem Headquarter in Frankreich Du bist verantwortlich für die Entwicklung von kanal- und kundenspezifischer Sortimentsempfehlungen und handelsspezifischer Vermarktungskonzepte in Abstimmung mit dem Vertrieb Du führst für die Marke Unilux Sortiments-, Wettbewerbs- und Category-Analysen durch und entwickelst daraus schlüssige Konzepte für die jeweiligen Handelskanäle Du planst, konzipierst und setzt Werbe- und Verkaufsförderungsmaßnahmen um Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen wie der Social Media Abteilung sowie dem Trademarketing und Amazon Team zusammen und steuerst externe Dienstleister Du befindest Dich in stetigem Austausch mit dem Vertrieb, um Kundenanforderungen zu bewerten und umzusetzen Du wirkst an markenübergreifenden Projekten auch auf internationaler Ebene mit Wen wünschen wir uns: Basierend auf einem Studium oder einer betriebswirtschaftlichen Ausbildung, bevorzugt mit dem Schwerpunkt Marketing, verfügst Du über Erfahrung als Produkt- oder Brandmanager im Handelsmarkenumfeld Eine mittelständische Umgebung mit kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Maß an Handlungsspielraum stellt für Dich ein optimales Arbeitsumfeld da Du möchtest etwas bewegen und Deine eigenen Ideen konstruktiv einbringen Du bist ein motivierter Teamplayer, dem es Freude bereitet, sowohl eigenverantwortlich als auch gemeinsam im Team anspruchsvolle Ziele zu erreichen Du verfügst über Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke und zeigst Durchhaltevermögen Deutsch und Englisch beherrschst Du sehr gut in Wort und Schrift und auch im Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint) bist Du souverän Was wir bieten: Die Zugehörigkeit zu einem internationalen Konzern mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten sowie einem stabilen wirtschaftlichen Rahmen Einen modernen Arbeitsplatz, der den Erfordernissen an eine gesunde Arbeitsumgebung entspricht Einen großen Gestaltungsspielraum für Kreativität und Offenheit gegenüber Innovationen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Auszeiten in Form von 30 Tagen Jahresurlaub und zusätzlich halben Tagen an Silvester und Weihnachten Zahlreiche Zusatzleistungen wie flexible Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten, Job-Bike-Leasing-Angebot, Edenred-Einkaufskarte im Wert von EUR 50 pro Monat, Prämie für die Empfehlung neuer Mitarbeiter Können wir Dich für diese Herausforderung begeistern? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennen zu lernen! Unser Kooperationspartner Mercuri Urval übernimmt die Rekrutierung für diese Position und erhält Zugriff auf Ihre Bewerbungsdaten.
Weiterentwicklung und Schärfung des Leistungsportfolios sowie Entwicklung neuer Dienstleistungen auf Basis von Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen. Gestaltung einer professionellen Go-to-Market-Logik gemeinsam mit Marketing und Vertrieb (Vermarktungskonzepte, Preismodelle, Kampagnen, Vortragsformate).
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Das bringst du mit: Du bist ein Teamplayer und Zuverlässigkeit zählt zu deinen Stärken Gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet dich aus Du hast Freude an der PC-Arbeit und die Bewältigung neuer Herausforderungen motiviert dich Deine Kommunikationsfähigkeiten lassen dich glänzen Sicheres Deutsch und idealerweise gute Englischkenntnisse Ein erweiterter Realschulabschluss oder Abitur gehören zu deinen Qualifikationen Die JÄGER Group Unsere Industriekaufleute absolvieren ihre Ausbildung entweder bei der Jäger Gummi und Kunststoff GmbH oder bei der Artemis Kautschuk- und Kunststoff-Technik GmbH – zwei Schwesterunternehmen innerhalb der JÄGER Group.
Als Teil des Teams wirkst Du aktiv daran mit, Lösungen von der Anforderungsanalyse bis zum Betrieb umzusetzenDu verantwortest den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Oracle-Datenbanken in Microsoft AzureDu übernimmst die selbstständige Fehleranalyse und -behebung innerhalb von Oracle und unterstützt bei DatenbankfragenDu bist für die Systempflege (Performance-Optimierung, Patching, Datensicherung) sowie für die Weiterentwicklung und Dokumentation der Betriebsprozesse verantwortlichDu wirkst aktiv bei der Konzeption und Umsetzung von Migrations- oder Modernisierungsprojekten mitDu bleibst technologisch am Ball, indem du dich bei Bedarf auch in neue Datenbank- oder Cloud-Technologien (z.B. Azure SQL, PostgreSQL) einarbeitest Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Erfahrung in der Administration von Oracle-DatenbankenSehr gute Kenntnisse in der Oracle-Datenbankarchitektur, PL/SQL-Programmierung sowie in der Performanceoptimierung und im Troubleshooting komplexer DatenbankumgebungenIdealerweise erste Erfahrungen oder ein starkes Interesse an modernen Cloud-Datenbanklösungen (z.B.
Stellenbeschreibung Wertschätzende Einsätze | übertarifliche Bezahlung | starke Benefits Für unsere Kunden im ambulanten Bereich suchen wir Medizinische Fachangestellte (m/w/d), die gerne nah am Menschen arbeiten und Pflegeprozesse aktiv mitgestalten möchten. Das erwartet Sie bei Ihrem neuen Einsatz Durchführung der Pflege und Betreuung unserer Kundinnen und Kunden im ambulanten Setting Behandlungspflegerische Tätigkeiten (je nach Qualifikation und Einsatzbereich) Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Umsetzung der Pflegeprozesse Dokumentation sowie enge Zusammenarbeit im Team und mit Schnittstellen (z.
Servicetechniker m/w/d Sie sind Elektroniker, Land- und Baumaschinenmechaniker, Mechatroniker oder Mechaniker und suchen an den Standorten Hannover, Celle, Berlin oder Darmstadt in Vollzeit nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Rahmen der Direktvermittlung? Das trifft sich gut! Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen aus der Energiebranche.
Dir liegen Menschen und ihre Bedürfnisse am Herzen? Du liebst Deinen Job und das, was Du tust? Entdecke ganz neue Möglichkeiten und gestalte Deine berufliche Zukunft bei einem Arbeitgeber, dem deine Wünsche wichtig sind. Für die Erweiterung unseres Pflegeteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Altenpfleger (m/w/d) – ab 25€ Stundenlohn – & attraktive Zusatzleistungen Deine berufliche Zukunft: Freue Dich auf eine unbefristete Festanstellung bei übertariflicher Bezahlung ab einem Stundenlohn von 25€ mit Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtzuschlägen.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Deine Aufgaben Strategische und operative Verantwortung für unsere Marken im Bereich Schreibwaren und Bürobedarf Weiterentwicklung der Markenpositionierung sowie des Produktportfolios auf Basis von Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen Konzeption neuer Produkte, Sortimente und Vermarktungsansätze entlang der Markenstrategie Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus – von der ersten Idee über Entwicklung und Markteinführung bis zur Weiterentwicklung im Markt Entwicklung neuer Produkte und Sortimente in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung, Einkauf und Produktion Planung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen zur Stärkung unserer Marken Schnittstellenmanagement mit Vertrieb, Key Account Management und internationalen Teams innerhalb der Organisation Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Verkaufsdaten zur Ableitung fundierter Marketing- und Portfolioentscheidungen Unterstützung bei Produkteinführungen, Messen und vertriebsunterstützenden Aktivitäten Pflege und Aktualisierung von Produktdaten und Marketinginformationen in den relevanten Systemen Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft (BWL), Produktmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Brand- oder Produktmanagement, idealerweise im Konsumgüter-, Handels- oder Markenartikelumfeld Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Markt- und Wettbewerbsdaten in konkrete Maßnahmen zu übersetzen Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Umgang mit internen Schnittstellen und externen Partnern Hohe Eigeninitiative und Umsetzungsstärke kombiniert mit einer pragmatischen Hands-on-Mentalität Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein in der Zusammenarbeit mit internationalen und bereichsübergreifenden Teams Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint; Erfahrung mit gängigen Marketing- und Analysetools von Vorteil Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Vertrieb oder in einer vertriebsnahen Schnittstellenfunktion wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was erwartet dich bei uns?
FIFO, Qualität & Arbeitssicherheit Kontrolle und Dokumentation von Anwesenheiten, Checkheften, Beschädigungen, Material und täglichen Inventuren Überwachung der Kapazitäten, Koordination von Umstellungen und Meldung von Störungen oder Abweichungen Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie Wissensstandkontrolle Schichtübergaben inkl. Schichtprotokoll sowie Störungsbehandlung am automatischen Jungheinrich‑Schmalgangregal Was du mitbringst Erfahrung in der Personalführung - idealerweise im Lager-/Logistikumfeld Berufserfahrung in Logistik, Lagerverwaltung oder Produktion Deutschkenntnisse ab C1 für klare Kommunikation Bereitschaft zur Arbeit im 4‑Schicht‑System (Conti‑Schicht) Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Disziplin Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Hands‑on‑Mentalität Warum diese Stelle perfekt für dich ist Du führst nicht nur ein Team – du hältst die Abläufe am Laufen.
Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen, unternehmensinternen und vertraglichen Regelungen (IKR, ISMS, Branchenvorgaben und Mindestanforderungen von Aufsichtsbehörden, Gesetze, Verordnungen und Regelungen mit Relevanz für die IT, Lizenz- und Copyright-Recht)Umgang mit Risiken bezüglich der Leistungserbringung der ITIdentifikation, Bewertung, Steuerung und Behandlung von IT-RisikenEr- und Überarbeitung von Leitlinien, Richtlinien, Prozessbeschreibungen und Anweisungen im Rahmen der IT-Governance sowie Sicherstellung der EinhaltungReaktion auf rechtliche Änderungen, Prüfung und Erarbeitung von Vorschläge für die Umsetzung neuer regulatorischer Vorschriften in Bezug auf die ITHauptverantwortlich für die Begleitung von regelmäßigen interne und externe Prüfungen in der IT Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger BerufserfahrungGute Kenntnisse in IT-Recht und Datenschutz (Cloud Services, Pricacy Shield, EU-US Data Privacy)Gute Kenntnisse im Lizenzrecht (marktübliche Lizenzmodelle, Open Source, Copyright und Copyleft)Erfahrungen in Ausgliederungsszenarien (Cloud Service, IT-Sicherheit)Erfahren im Prüfen von Verträgen mit IT-Dienstleistern und Identifizieren von rechtlichen, datenschutzrechtlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen (Auditrechte, Auftragsverarbeitung)Ausgeprägte Beratungskompetenz (lösungsorientiert) und Kommunikation sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmenVerhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse 38 Stunden/ WocheRemote-Möglichkeiten (60%)Betriebseigene Kantine vor OrtBetriebssport und FitnessraumCorporate Benefits sowie JobradÜbernahme des DeutschlandticketsBetriebliche Altersvorsorge sowie kostenfreie Getränke Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikations- und Erfahrungsgrad zwischen 60.000€ - 75.000€ möglich Ihr Kontakt Referenznummer 842934/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir bieten Dir einen attraktiven Job in dem renommiertesten Krankenhaus in Hannover. Damit Dein neuer Job und Dein Leben perfekt zueinander passen, berücksichtigen wir schon im Vorfeld Deine individuellen Arbeitswünsche. Lass Dich von uns überzeugen und gestalte mit uns Deine Zukunft.
Als Teil des Teams wirkst Du aktiv daran mit, Lösungen von der Anforderungsanalyse bis zum Betrieb umzusetzen Du verantwortest den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Oracle-Datenbanken in Microsoft Azure Du übernimmst die selbstständige Fehleranalyse und -behebung innerhalb von Oracle und unterstützt bei Datenbankfragen Du bist für die Systempflege (Performance-Optimierung, Patching, Datensicherung) sowie für die Weiterentwicklung und Dokumentation der Betriebsprozesse verantwortlich Du wirkst aktiv bei der Konzeption und Umsetzung von Migrations- oder Modernisierungsprojekten mit Du bleibst technologisch am Ball, indem du dich bei Bedarf auch in neue Datenbank- oder Cloud-Technologien (z.B. Azure SQL, PostgreSQL) einarbeitest Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Erfahrung in der Administration von Oracle-Datenbanken Sehr gute Kenntnisse in der Oracle-Datenbankarchitektur, PL/SQL-Programmierung sowie in der Performanceoptimierung und im Troubleshooting komplexer Datenbankumgebungen Idealerweise erste Erfahrungen oder ein starkes Interesse an modernen Cloud-Datenbanklösungen (z.B.
Deine Aufgaben umfassen die strategische Produktplanung, Entwicklung neuer Features, Qualitätskontrolle und Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams. Produktstrategie:Entwickele und Implementiere eine umfassende Produktstrategie für unsere Interactive Whiteboards mit Android-Plattform.Entwicklung und Features:Arbeite eng mit dem Entwicklungsteam zusammen, um neue Features und Hardware-Verbesserungen zu planen und umzusetzen.Qualitätskontrolle:Überwache die Produktqualität und stelle sicher, dass sie den höchsten Standards entspricht.Marktanalyse:Führe Marktforschung und Wettbewerbsanalysen durch, um das Produktportfolio ständig zu verbessern und den Marktanforderungen gerecht zu werden.Kundenfeedback:Sammele kontinuierlich Kundenfeedback und implementiere Verbesserungen basierend auf den Anforderungen der Nutzer.Kooperation mit Teams:Arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen, einschließlich Entwicklung, Marketing und Vertrieb, um die erfolgreiche Einführung und Vermarktung sicherzustellen.Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich interaktiver Hardwareprodukte.Tiefgreifendes Verständnis von Hardware, Betriebssystemen und insbesondere Android.Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams und Verständnis für agile Entwicklungsprozesse.Starke analytische und strategische Fähigkeiten.Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Informationen verständlich zu vermitteln.Bereitschaft zu Reisen, um Kundenfeedback zu sammeln und mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten.
Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen, unternehmensinternen und vertraglichen Regelungen (IKR, ISMS, Branchenvorgaben und Mindestanforderungen von Aufsichtsbehörden, Gesetze, Verordnungen und Regelungen mit Relevanz für die IT, Lizenz- und Copyright-Recht) Umgang mit Risiken bezüglich der Leistungserbringung der IT Identifikation, Bewertung, Steuerung und Behandlung von IT-Risiken Er- und Überarbeitung von Leitlinien, Richtlinien, Prozessbeschreibungen und Anweisungen im Rahmen der IT-Governance sowie Sicherstellung der Einhaltung Reaktion auf rechtliche Änderungen, Prüfung und Erarbeitung von Vorschläge für die Umsetzung neuer regulatorischer Vorschriften in Bezug auf die IT Hauptverantwortlich für die Begleitung von regelmäßigen interne und externe Prüfungen in der IT Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Gute Kenntnisse in IT-Recht und Datenschutz (Cloud Services, Pricacy Shield, EU-US Data Privacy) Gute Kenntnisse im Lizenzrecht (marktübliche Lizenzmodelle, Open Source, Copyright und Copyleft) Erfahrungen in Ausgliederungsszenarien (Cloud Service, IT-Sicherheit) Erfahren im Prüfen von Verträgen mit IT-Dienstleistern und Identifizieren von rechtlichen, datenschutzrechtlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen (Auditrechte, Auftragsverarbeitung) Ausgeprägte Beratungskompetenz (lösungsorientiert) und Kommunikation sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse 38 Stunden/ Woche Remote-Möglichkeiten (60%) Betriebseigene Kantine vor Ort Betriebssport und Fitnessraum Corporate Benefits sowie Jobrad Übernahme des Deutschlandtickets Betriebliche Altersvorsorge sowie kostenfreie Getränke Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikations- und Erfahrungsgrad zwischen 60.000€ - 75.000€ möglich Ihr Kontakt Referenznummer 842934/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie strukturieren und steuern die organisatorischen Prozesse innerhalb des IT-BereichsSie übernehmen die Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen, Abstimmungen und kalenderbezogenen Aufgaben der BereichsleitungSie erstellen, überarbeiten und pflegen Unterlagen wie Verträge, Präsentationen, Protokolle, Berichte und Dokumentationen – stets präzise und gut nachvollziehbar abgelegtSie unterstützen das Berichtswesen und stellen sicher, dass offene Maßnahmen, Fristen und Verantwortlichkeiten transparent nachvollziehbar bleibenSie organisieren Meetings, Workshops und Besprechungen, inklusive Vor- und Nachbereitung, Protokollführung und InformationsaufbereitungSie koordinieren interne und externe Ansprechpartner im IT-Umfeld und unterstützen dabei, den Informationsfluss zwischen Teams und Schnittstellen sicherzustellenSie begleiten laufende IT-Projekte, unterstützen neue Initiativen und tragen zu einer effizienten Umsetzung bei Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und behalten auch bei mehreren parallelen Aufgabenstellungen stets den ÜberblickEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium (z.?
Sie strukturieren und steuern die organisatorischen Prozesse innerhalb des IT-Bereichs Sie übernehmen die Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen, Abstimmungen und kalenderbezogenen Aufgaben der Bereichsleitung Sie erstellen, überarbeiten und pflegen Unterlagen wie Verträge, Präsentationen, Protokolle, Berichte und Dokumentationen – stets präzise und gut nachvollziehbar abgelegt Sie unterstützen das Berichtswesen und stellen sicher, dass offene Maßnahmen, Fristen und Verantwortlichkeiten transparent nachvollziehbar bleiben Sie organisieren Meetings, Workshops und Besprechungen, inklusive Vor- und Nachbereitung, Protokollführung und Informationsaufbereitung Sie koordinieren interne und externe Ansprechpartner im IT-Umfeld und unterstützen dabei, den Informationsfluss zwischen Teams und Schnittstellen sicherzustellen Sie begleiten laufende IT-Projekte, unterstützen neue Initiativen und tragen zu einer effizienten Umsetzung bei Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und behalten auch bei mehreren parallelen Aufgabenstellungen stets den Überblick Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium (z.?
Unsere Produkte werden weltweit in vielen Bereichen der Industrie, Bahntechnik, Landwirtschaft, Medizintechnik und im Automotiveumfeld eingesetzt. Unser expandierendes Unternehmen schafft neue, interessante und sichere Arbeitsplätze. Die über neunzigjährige Unternehmensgeschichte steht gleichermaßen für Kontinuität in der wirtschaftlichen Entwicklung wie für flexible Anpassung an Zeit und Markt.
Darauf können Sie sich freuen attraktive Vergütung32 Tage Urlaub (Weihnachten & Silvester frei)Mitarbeit an spannenden Projektenflache Hierarchien und Homeoffice-MöglichkeitArbeitsplatz in modernen Räumlichkeiten mit ergonomischer Einrichtungindividuelle Einarbeitungdiverse WeiterbildungsmöglichkeitenMitarbeiterrabatte sowie Zuschuss zum Job- und Deutschlandticketgute Anbindung an den ÖPVN sowie vergünstigte PKW-ParkmöglichkeitenMöglichkeit zur hansefit-Mitgliedschaft sowie Fahrradleasing Ihr Aufgabenbereich Aufbau neuer Partnerstrukturen sowie aktive Begleitung und Unterstützung beim Onboarding neuer Door-to-Door-TeamsBetreuung, Entwicklung und Motivation bestehender VertriebspartnerDurchführung von Schulungen, Coachings und regelmäßigen Vor-Ort-TerminenAnalyse von Verkaufszahlen und Ableitung gezielter Maßnahmen zur Steigerung der VertriebsergebnissePlanung, Umsetzung und Erfolgskontrolle von VertriebsaktionenSicherstellung der Zielerreichung aller D2D-Vertriebspartner und kontinuierliche Optimierung der VertriebsprozesseÜbernahme der Schnittstellenfunktion zwischen Vertriebspartnern und internen Abteilungen wie Marketing, Produktmanagement, Technik und Kampagnensteuerung Das erwarten wir mehrjährige Erfahrung im Außendienst, idealerweise im Door-to-Door-Vertrieb oder in der Betreuung von VertriebspartnernKenntnisse in der Telekommunikationsbranche sind wünschenswert, aber kein MussKommunikationsstärke, Eigeninitiative und Motivationselbständige und strukturierte Arbeitsweiseein gutes Gespür für Menschen und Spaß daran, partnerschaftlich zusammenzuarbeitenFührerschein der Klasse B und Bereitschaft zur Mobilität Jetzt bewerben!
Dein Kundennetzwerk wächst durch deinen aktiven Aufbau und deine Freude am Vertrieb. Du begeisterst neue Unternehmen für unsere Leistungen und positionierst akut NOW als starken Partner. Bestehende Kundenbeziehungen betreust du zuverlässig und sympathisch.
Modernisierung dreier Rechenzentren und der sicheren Integration neuer SaaS-LösungenÜbersetzung der Unternehmensziele in eine robuste, skalierbare und wirtschaftliche IT-LandschaftDefinition der Zielarchitektur und Ableitung klarer Transformationspfade unter Berücksichtigung von Strategie, Compliance und regionalen AnforderungenKonsolidierung und Modernisierung der On-Premise-Infrastruktur, sowie Aussteuerung der Transformation in die Cloud (insb.
Corporate ControllingDu hast eine ausgeprägte IT-Affinität, beherrschst MS Office – insbesondere Excel und PowerPoint – sicher und findest dich schnell in neue Systeme einEine strukturierte, zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein tiefes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge zeichnen dich ausDu arbeitest proaktiv, packst Themen selbstständig an und erledigst Aufgaben bevorzugt frühzeitigAls Teamplayer kommunizierst du offen und souverän und bearbeitest interne wie externe Anfragen mühelos in deutscher und englischer SpracheIdealerweise bringst du zudem Erfahrung mit LucaNet oder einem vergleichbaren Konsolidierungs- und Planungstool mit Du hast die Möglichkeit, im Rahmen unseres Temporary Employee Exchange Program an internationalen Standorten zu arbeiten und dabei Länder wie Malta, Madrid, Montréal oder Washington kennenzulernenFlexible Arbeitszeiten und die Option auf Home-Office sorgen dafür, dass sich Job und Privatleben gut vereinbaren lassenFreu dich auf abwechslungsreiche Teamevents – von Lasertag und Escape Rooms bis hin zu entspannten Get-togethers an unserem legendären Bierwagen in HannoverMit unserem Be-Active-Bonus unterstützen wir dich bei deiner Fitness-MitgliedschaftEgal ob Auto, Öffis oder Fahrrad – wir erleichtern dir den Arbeitsweg mit kostenlosem Parkplatz, GVH JobCard (Hannover), steuerfreiem Fahrtkostenzuschuss (Berlin) oder Bike-LeasingZusätzlich profitierst du von einem Zuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeUnd natürlich erwarten dich die üblichen Benefits: 30 Tage Urlaub, ein unbefristeter Vertrag, vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, kostenlose Getränke & frisches Obst, Office Dogs, kein Dresscode und vieles mehr Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 60.000 EUR und 75.000 EUR, je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Yannick Kranz Referenznummer 856483/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641267 E-Mail: yannick.kranz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Mein Kunde ist ein wachsendes IT-Unternehmen mit Sitz zentral in Hannover Erfahrung im Finance- und Accounting-Bereich einbringen und weiterentwickelnVerantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und lokalem GAAPAufbau und operative Verantwortung des Cash- & Treasury-Managements gemeinsam mit dem Head of FinanceUnterstützung der Konzerngesellschaften bei Rechnungslegungs- und Steuerfragen, inklusive Mitarbeit an Transfer-Pricing-RichtlinienZusammenarbeit mit lokalen Steuerberatern bei der Erstellung von SteuererklärungenMitwirkung an der Optimierung von Prozessen durch neue Tools und SystemeAnsprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter und verfügst über ein fundiertes Verständnis für das Zusammenspiel von Bilanz und GuVDu bringst idealerweise erste Erfahrung im internationalen Umfeld mit und kennst typische Geschäftsvorfälle in Konzernstrukturen – oder hast die Motivation, Dich zügig in diese Themen einzuarbeitenDu besitzt eine ausgeprägte Systemaffinität im Finanzbereich, idealerweise mit Kenntnissen in NetSuite und LucaNetDu organisierst Dich souverän, setzt klare Prioritäten, hältst Prozesse in Bewegung und behältst auch bei hohem Arbeitsaufkommen den ÜberblickDu arbeitest strukturiert, lernst schnell und möchtest aktiv dazu beitragen, effiziente Strukturen und Prozesse weiterzuentwickelnDu denkst über den Tellerrand hinaus, interessierst Dich für übergeordnete Zusammenhänge und möchtest das große Ganze verstehenDu kommunizierst offen, arbeitest gerne im Team und fühlst Dich in einem internationalen Arbeitsumfeld wohlDu gehst Aufgaben proaktiv und eigenverantwortlich an und erledigst Dinge lieber heute als morgenDu sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, geben dir viel Freiheit in deiner täglichen PlanungRegelmäßige Teamevents – von Lasertag über Escape Rooms bis hin zu entspannten Get-togethers an unserem eigenen legendären Bierwagen in Hannover – sorgen für Abwechslung und Spaß im ArbeitsalltagMit unserem Be-Active-Bonus unterstützen wir deine Fitness-MitgliedschaftenFür deinen Arbeitsweg bieten wir dir attraktive Optionen: kostenlose Parkplätze, die GVH JobCard (Hannover) oder Bike-LeasingWir beteiligen uns an deiner betrieblichen AltersvorsorgeMit unserem Referral Bonus erhältst du 1.500 € Prämie für jede erfolgreiche Empfehlung neuer Kolleginnen und KollegenDazu kommen alle Standards, die dir wichtig sind: 30 Tage Urlaub, unbefristete Arbeitsverträge, vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, kostenlose Getränke und frisches Obst, Office Dogs, kein Dresscode und vieles mehr Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 70.000 EUR und 90.000 EUR, je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Yannick Kranz Referenznummer 863390/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641267 E-Mail: yannick.kranz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie entwickeln das Informationssicherheitsmanagementsystem weiter und sorgen für die Einhaltung gängiger StandardsSie definieren Sicherheitsrichtlinien, Prozesse und Leitlinien und stellen deren Umsetzung im gesamten Unternehmen sicherSie bewerten neue Technologien, Services und Systemarchitekturen bezüglich Informationssicherheit, Risiken und Compliance-VorgabenSie führen Risikoanalysen durch, erstellen Sicherheitsbewertungen und leiten entsprechende Maßnahmen abSie beraten Führungskräfte und Fachbereiche zu Sicherheitsanforderungen, Risikoeinschätzungen und Best PracticesSie steuern und überwachen Sicherheitsziele, Kennzahlen und Reviews, um eine kontinuierliche Sicherheitsverbesserung sicherzustellenSie erhöhen das Sicherheitsbewusstsein im Unternehmen durch Awareness-Maßnahmen, Schulungen und klare KommunikationSie stellen den strukturierten Umgang mit Sicherheitsvorfällen sicher – inklusive Dokumentation, Klassifizierung und Lessons LearnedSie begleiten technische Analysen von Schwachstellen, Penetration Tests und SystemüberprüfungenSie arbeiten mit dem operativen Cybersecurity-Team zusammen, z.?
Mein Arbeitgeber Mein Kunde ist ein wachsendes IT-Unternehmen mit Sitz zentral in Hannover Erfahrung im Finance- und Accounting-Bereich einbringen und weiterentwickeln Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und lokalem GAAP Aufbau und operative Verantwortung des Cash- & Treasury-Managements gemeinsam mit dem Head of Finance Unterstützung der Konzerngesellschaften bei Rechnungslegungs- und Steuerfragen, inklusive Mitarbeit an Transfer-Pricing-Richtlinien Zusammenarbeit mit lokalen Steuerberatern bei der Erstellung von Steuererklärungen Mitwirkung an der Optimierung von Prozessen durch neue Tools und Systeme Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter und verfügst über ein fundiertes Verständnis für das Zusammenspiel von Bilanz und GuV Du bringst idealerweise erste Erfahrung im internationalen Umfeld mit und kennst typische Geschäftsvorfälle in Konzernstrukturen – oder hast die Motivation, Dich zügig in diese Themen einzuarbeiten Du besitzt eine ausgeprägte Systemaffinität im Finanzbereich, idealerweise mit Kenntnissen in NetSuite und LucaNet Du organisierst Dich souverän, setzt klare Prioritäten, hältst Prozesse in Bewegung und behältst auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick Du arbeitest strukturiert, lernst schnell und möchtest aktiv dazu beitragen, effiziente Strukturen und Prozesse weiterzuentwickeln Du denkst über den Tellerrand hinaus, interessierst Dich für übergeordnete Zusammenhänge und möchtest das große Ganze verstehen Du kommunizierst offen, arbeitest gerne im Team und fühlst Dich in einem internationalen Arbeitsumfeld wohl Du gehst Aufgaben proaktiv und eigenverantwortlich an und erledigst Dinge lieber heute als morgen Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, geben dir viel Freiheit in deiner täglichen Planung Regelmäßige Teamevents – von Lasertag über Escape Rooms bis hin zu entspannten Get-togethers an unserem eigenen legendären Bierwagen in Hannover – sorgen für Abwechslung und Spaß im Arbeitsalltag Mit unserem Be-Active-Bonus unterstützen wir deine Fitness-Mitgliedschaften Für deinen Arbeitsweg bieten wir dir attraktive Optionen: kostenlose Parkplätze, die GVH JobCard (Hannover) oder Bike-Leasing Wir beteiligen uns an deiner betrieblichen Altersvorsorge Mit unserem Referral Bonus erhältst du 1.500 € Prämie für jede erfolgreiche Empfehlung neuer Kolleginnen und Kollegen Dazu kommen alle Standards, die dir wichtig sind: 30 Tage Urlaub, unbefristete Arbeitsverträge, vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, kostenlose Getränke und frisches Obst, Office Dogs, kein Dresscode und vieles mehr Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 70.000 EUR und 90.000 EUR, je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Yannick Kranz Referenznummer 863390/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641267 E-Mail: yannick.kranz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben: Montage, Warten und Reparieren von Fahrzeugen, Maschinen, etc., die in der Landwirtschaft und auf Baustellen zum Einsatz kommenFehler- und Störungsdiagnose mechanischer, hydraulischer, elektrischer und elektronischer SystemeAus- und Umrüstung von Maschinen mit Anbauwerkzeugen und Zusatzeinrichtungen InstandhaltungBearbeitung von WerkstückenDokumentation und Durchführung von Prüfungen Ihr Profil: Ausbildung als Mechatroniker, Land- und Baumaschinentechnik Mechaniker, Techniker, Mechaniker, Landmaschinenmechaniker Baumaschinenmechaniker m/w/d oder in einem artverwandten BereichGute Elektrik- und Hydraulik KenntnisseSorgfältige ArbeitsweiseZuverlässigkeit und TeamfähigkeitDu bist Experte in Deinem Fach, findest Dich schnell in einer neuen Arbeitsumgebung zurecht und überzeugst Kunden und Kollegen durch Deine zuverlässige Arbeitsweise Unser Angebot für Sie: Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung nach GVP - TarifvertragFlexible Arbeitszeitmodelle Vollzeit, Teilzeit, Schichtarbeit oder Viertagewoche möglichAttraktive Vergütung Pünktliche Bezahlung, Abschlagszahlungen und BranchenzuschlägeTop-Ausstattung Hochwertiges Werkzeug von Würth und kostenlose ArbeitskleidungWeiterbildung und Karrierechancen Hohe Übernahmechance und QualifizierungsangeboteZusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und UrlaubsgeldMitarbeiter-Benefits Prämiensystem "Kollegen werben Kollegen" und persönliche BetreuungNutzen Sie diese Chance und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Sie entwickeln das Informationssicherheitsmanagementsystem weiter und sorgen für die Einhaltung gängiger Standards Sie definieren Sicherheitsrichtlinien, Prozesse und Leitlinien und stellen deren Umsetzung im gesamten Unternehmen sicher Sie bewerten neue Technologien, Services und Systemarchitekturen bezüglich Informationssicherheit, Risiken und Compliance-Vorgaben Sie führen Risikoanalysen durch, erstellen Sicherheitsbewertungen und leiten entsprechende Maßnahmen ab Sie beraten Führungskräfte und Fachbereiche zu Sicherheitsanforderungen, Risikoeinschätzungen und Best Practices Sie steuern und überwachen Sicherheitsziele, Kennzahlen und Reviews, um eine kontinuierliche Sicherheitsverbesserung sicherzustellen Sie erhöhen das Sicherheitsbewusstsein im Unternehmen durch Awareness-Maßnahmen, Schulungen und klare Kommunikation Sie stellen den strukturierten Umgang mit Sicherheitsvorfällen sicher – inklusive Dokumentation, Klassifizierung und Lessons Learned Sie begleiten technische Analysen von Schwachstellen, Penetration Tests und Systemüberprüfungen Sie arbeiten mit dem operativen Cybersecurity-Team zusammen, z.?
Corporate Controlling Du hast eine ausgeprägte IT-Affinität, beherrschst MS Office – insbesondere Excel und PowerPoint – sicher und findest dich schnell in neue Systeme ein Eine strukturierte, zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein tiefes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge zeichnen dich aus Du arbeitest proaktiv, packst Themen selbstständig an und erledigst Aufgaben bevorzugt frühzeitig Als Teamplayer kommunizierst du offen und souverän und bearbeitest interne wie externe Anfragen mühelos in deutscher und englischer Sprache Idealerweise bringst du zudem Erfahrung mit LucaNet oder einem vergleichbaren Konsolidierungs- und Planungstool mit Du hast die Möglichkeit, im Rahmen unseres Temporary Employee Exchange Program an internationalen Standorten zu arbeiten und dabei Länder wie Malta, Madrid, Montréal oder Washington kennenzulernen Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Home-Office sorgen dafür, dass sich Job und Privatleben gut vereinbaren lassen Freu dich auf abwechslungsreiche Teamevents – von Lasertag und Escape Rooms bis hin zu entspannten Get-togethers an unserem legendären Bierwagen in Hannover Mit unserem Be-Active-Bonus unterstützen wir dich bei deiner Fitness-Mitgliedschaft Egal ob Auto, Öffis oder Fahrrad – wir erleichtern dir den Arbeitsweg mit kostenlosem Parkplatz, GVH JobCard (Hannover), steuerfreiem Fahrtkostenzuschuss (Berlin) oder Bike-Leasing Zusätzlich profitierst du von einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Und natürlich erwarten dich die üblichen Benefits: 30 Tage Urlaub, ein unbefristeter Vertrag, vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, kostenlose Getränke & frisches Obst, Office Dogs, kein Dresscode und vieles mehr Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 60.000 EUR und 75.000 EUR, je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Yannick Kranz Referenznummer 856483/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641267 E-Mail: yannick.kranz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden